英国求职|i人勇闯career fair拿面试
作者小红书博主:糖醋排骨😙
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我一直觉得 career fair 是 e人的主场,人多又吵,还要不停 small talk,对我这种i 人真的很不友好。直到 mentor 跟我说了一句很关键的话:
“You’re not there to impress everyone, you’re there to find your match.”
所以我不再一上来就问“Are you hiring?”,而是提前准备好自己的经历,对着展台直接说:
“I’ve done XX before and noticed your team is focusing on XX. May I ask what skills you value most for this role?”我发现,当话题变成“匹配度”而不是“求机会”,对方明显更愿意认真聊。
第二个特别有用的小技巧是一定要留下 follow-up。以前我聊完只会说 thank you and walk away,但姐姐教我最后一定补一句Could I connect with you on LinkedIn and follow up with my CV? I’ll mention we spoke today这句话等于把一次两分钟的对话,变成后续持续联系的入口。那天我只给自己定了个小KPI:have 5 meaningful conversations。结果越聊越放松,最后有两个人直接说:“Great, send me your CV.”
后来复盘发现,我们i人并不是 networking 弱,只是不适合无目的社交。准备好三段最硬核的经历,两个具体问题,加一句自然的 follow-up,我们就已经比大多数人更清晰了。
mentor姐姐说,我们不需要变成最外向的那个人,只需要成为最 prepared 的那个人,career fair 也可以是拿 interview 的地方
btw真的好喜欢我的mentor姐姐,她不是agency,就是一个小studio~ 真的好喜欢这种处成朋友的mentorship
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